Supprimer un contrat de travail

Vous avez créé un contrat de travail mais vous avez finalement besoin de le supprimer ? Pas de souci, on vous explique comment faire !

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Écrit par Julie Delamare
Mis à jour il y a plus d’une semaine

Un contrat était initialement prévu dans les jours à venir, mais il est finalement annulé et vous devez le supprimer ? Pas de souci, on vous montre comment faire !

Si ça concerne un contrat déjà passé et que vous n’avez plus la possibilité de le supprimer, n’hésitez pas à nous contacter sur le tchat !


Supprimer un contrat à venir

RDV sur le profil du salarié > Rubrique Contrat :

  • Cliquez sur le contrat à venir dans la partie “Historique”

  • Sélectionnez “Supprimer” tout en bas


Supprimer un contrat en cours

RDV sur le profil du salarié > Rubrique Contrat :

  • Cliquez sur le bouton “Actions”

  • Choisissez “Modifier le contrat”

  • Modifiez la date de début de contrat pour une date future

  • Enregistrez

  • Cliquez sur le contrat désormais classé dans la partie “Historique”

  • Sélectionnez “Supprimer” tout en bas


Supprimer un contrat passé

RDV sur le profil du salarié > Rubrique Contrat :

  • Cliquez sur le contrat passé dans la partie “Historique”

  • Sélectionnez “Supprimer” tout en bas

À savoir :

  • Seul un admin du compte peut supprimer un contrat passé

  • Si la période de paie est verrouillée, il est quand même possible de supprimer un contrat passé. Toute suppression est définitive

  • Le contrat passé ne doit pas contenir des shifts ou des absences sinon il ne sera pas possible de le supprimer

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