La génération et l'export de votre rapport de paie se fait en quelques clic seulement sur Snapshift !

Si vous devez jongler avec les dates en fonction des types de contrats de vos salariés, pas de panique, vous pouvez gérer ça en toute simplicité 🙌

💡 Afin que vos périodes de paie soient les plus fiables possibles, nous vous invitons à bien valider les heures réelles sur votre planning. On vous explique comment faire dans cet article (et si vous fonctionnez avec SnapPad, rendez-vous ici).

💡Dès qu'une période de paie est créée, la suivante devra obligatoirement commencer le jour qui suit. Il ne peut pas y avoir de "trou" entre deux périodes de paie afin qu'aucune information du planning ne soit perdue.

💡 Astuce : Afin d'éviter les rattrapages compliqués et les casses-têtes dans la vérification des heures, nous vous conseillons de créer vos périodes de paie sur des semaines complètes. Généralement du dernier lundi du mois au dernier dimanche du mois suivant.


1) Créez votre période de paie principale

  • Allez dans Rapports
  • Cliquez sur "Nouvelle période de paie"
  • Sélectionnez la date de début et de fin de période, sélectionnez les contrats à inclure dans la période
  • Enregistrez

2) Créez votre période de paie alternative

Une fois la période de paie générale créée, vous avez la possibilité de créer une période de paie alternative pour les types de contrat que vous n'avez pas inclue dans votre période de paie principale. Vous pouvez renouveler l'opération autant de fois que nécessaire pour les différents types de contrats à isoler.

De la même manière que précédemment, sélectionnez vos dates et les types de contrats voulus pour cette période puis enregistrez.

🚨 Il est possible de créer une période de paie alternative seulement si certains types de contrats sont décochés de la période de paie principale 🚨

⚠️ Attention à créer une période de paie pour tous les types de contrat sans quoi certains salariés n'apparaitront pas dans vos rapports de paie.

Et pour comprendre et exporter vos rapports de paie, rendez-vous ici.

Avez-vous trouvé votre réponse?